بحضور ورعاية أمين محافظة جدة، صالح بن علي التركي، كرمت الأمانة اليوم الخميس (39) متميزًا في جائزة موظف التميز في دورتها الثالثة 2022م والتي تهدف إلى نشر ثقافة الجودة والتميز بين منسوبي الأمانة لتحفيزهم على الإنجاز والإبداع في العمل للمساهمة في تحقيق الأهداف والارتقاء بجودة الخدمات البلدية.
ووجه أمين جدة، خلال التكريم بمسرح الأمانة، كلمة هنأ فيها الفائزين والمتميزين الذين مثلوا عددًا من قطاعات الأمانة المختلفة، وشكرهم على جهودهم وعطائهم.
وأوضح أن القيادة أولت اهتماما كبيرا بالكفاءات الوطنية ضمن خطتها الطموحة للنهوض بجميع قطاعات الدولة، وما تحقق من إنجازات من أجل مجتمع واعي حيوي لتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.
كما أشار إلى أهمية التعاون في بيئة العمل لتطوير المهارات وتعزيز القيم من أجل تحسين جودة العمل منوهاً بأهمية الجائزة التي تعد من أهم مبادرات التحفيز في المنظمات، مثمنًا جهود الإدارة العامة للموارد البشرية في تنظيم هذا البرنامج ومتمنيًا للجميع التوفيق ومواصلة الإبداع والتميز.
من جهتها أوضحت مدير عام الموارد البشرية في الأمانة، ندى اليزيدي، خلال كلمتها في حفل التكريم، أن جائزة موظف التميز جاءت بدعم ورعاية من أمين جدة، بما يسهم في تحقيق التميز الوظيفي ورعاية الأفكار التطويرية ورفع الإنتاجية للوصول لأهداف الأمانة والارتقاء بجودة خدماتها ضمن رؤية الوطن.
وكانت أمانة جدة قد أعلنت أسماء الفائزين في المراكز الفئة الذهبية والفضية والبرونزية في جائزة موظف التميز من إجمالي (39) متميزًا جرى تكريمهم اليوم بحضور أمين جدة، وحصد الموظف عمرو بن محمد الغامدي وحمد بن سليم الحربي جائزة المركز الأول ضمن الفئة الذهبية.
كما حقق كل من 7 فائزين جائزة المركز الثاني ضمن الفئة الفضية، فيما ضمت الفئة البرونزية والفائزين بالمركز الثالث 30) فائزًا.
يذكر أن الجائزة تحقق أهدافها من خلال تقدير وإبراز المتميزين من منسوبي أمانة جدة وإبراز المنجزات وتحفيز الأداء، ونشر ثقافة التميز والإبداع والالتزام بالجودة والإتقان، وكذلك تشجيع التنافس الإيجابي بين الموظفين.