وظائف

وظائف

إعلان الترشيح النهائي على 10494 وظيفة في إدارات التعليم
خبير موارد بشرية يوضح معايير نجاح المدير الجديد مع فريق العمل
باحث: برامج الرؤية فتحت فرص توظيف
«الخارجية» تعلن عن 20 وظيفة شاغرة
كيف يتعامل المدراء مع أخطاء بيئة العمل؟.. مختص يجيب
مختص: اتفاقيات «هدف» المرتبطة بالتوظيف تدعم تمكين الكفاءات الوطنية
مختص: اتفاقيات «هدف» تستهدف سد الفجوة في سوق العمل
التوظيف بعد اجتياز التدريب.. «سرب» يعلن فتح باب التسجيل ببرنامج الدبلوم
«التدريب التقني» توقع اتفاقيات لدعم توظيف خريجي عام 2024
السبت.. فتح باب القبول بدورة تأهيل الضباط الجامعيين الـ55 بكلية الملك فهد الأمنية
مسؤولة بـ «المساحة الجيولوجية»: برنامج «صناع الغد» يؤهل الملتحقين به لسوق العمل
خبير تدريب: الذكاء الاصطناعي لن يكون بديلًا للإرشاد المهني
مسؤول بالموارد البشرية: خدمة «أجير الحج» تتيح الأعمال الموسمية وفق رغبات المستفيدين
المعهد السعودي الياباني للسيارات بجدة يفتح باب التدريب المنتهي ‏بالتوظيف
محللة اقتصادية: أثر استمرار نمو الأنشطة غير النفطية سيظهر بخلق فرص وظيفية أكثر
الإدارة العامة لأندية منسوبي الداخلية تعلن توفر 36 وظيفة  
مختص: رفع نسب استقطاع التقاعد لن يؤثر على الرواتب في التعيينات الجديدة
مستشارة بعلم النفس: عدم التخطيط سبب صعوبة العودة للعمل بعد الإجازة  
مختص موارد بشرية يوضح حالات يجوز للموظف فيها عدم خدمة العميل
مختص يوضح أهمية دور موظف الأرشيف في منظومة العمل
الجامعة الإسلامية تنظّم ملتقى توظيف الخريجين
خبير: الإجازة المرضية غير المبررة ممارسة خاطئة في بيئة العمل
صندوق تنمية الموارد البشرية يسهم في توظيف 143 ألف مواطن بالقطاع الخاص في الربع الأول بنسبة نمو 93%
مختص بالموارد البشرية: تطوير الفرص الوظيفية وفق متطلبات سوق العمل
مختصة: الوظيفة المؤقتة قد تكون جسراً لفرص جديدة
ما حقوق العامل حال فسخ العلاقة العمالية بفترة التجربة؟.. محام يجيب
ما إيجابيات وسلبيات منصات التوظيف؟.. مختص يوضح
مختص: مصانع السيارات تستدعي زيادة الوظائف الوطنية
وزارة الداخلية
ما مخاطر عدم تأهيل الشركات للموظفين؟.. مختص يوضح
اقرأ المزيد
logo
صحيفة عاجل
ajel.sa