Menu

العمل المرن

«الموارد البشرية» توضح  أبرز 10 أسئلة عن العمل المرن

«الموارد البشرية» توضح أبرز 10 أسئلة عن العمل المرن

أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إجابتها عن أبرز 10 أسئلة عن العمل المرن تتعلق بشكل عقد العمل، والحدين الأعلى والأدنى لساعات ...

التأمينات تحدد آلية احتساب ساعات العمل المرن في أكثر من منشأة

التأمينات تحدد آلية احتساب ساعات العمل المرن في أكثر من منشأة

قالت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، إن العامل وفق نظام العمل المرن يستطيع أن يعمل لدى أكثر من صاحب عمل، مشيرة إلى طريقة احتساب عدد ساع...

«التأمينات» توضح كيفية احتساب الأجر في العمل المرن والفئات المستثناة

«التأمينات» توضح كيفية احتساب الأجر في العمل المرن والفئات المستثناة

أكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أنه يتم تسجيل العامل بنظام العمل المرن كمشترك في نظام التأمينات الاجتماعية تلقائياً بعد تسجيله في م...

«الموارد البشرية» توضح طريقة الالتحاق بنظام العمل المرن وحساب الأجر

«الموارد البشرية» توضح طريقة الالتحاق بنظام العمل المرن وحساب الأجر

أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عبر حسابها على موقع «تويتر» للتدوينات القصيرة كيفية الالتحاق بنظام العمل المرن.  وأكدت و...

«عاجل» تنفرد بتفاصيل مسودة نظام «العمل المرن».. التوظيف دون اختبار والأجر بالساعة

«عاجل» تنفرد بتفاصيل مسودة نظام «العمل المرن».. التوظيف دون اختبار والأجر بالساعة

علمت «عاجل»، من مصادرها، اليوم الخميس، أن وزارة العمل تدرس تطبيق نظام العمل المرن لموظفي القطاع الخاص بعدة شروط.  وبحسب المسودة التي اطلعت ...

نأسف, لا توجد نتائج
نأسف, لا توجد نتائج
نأسف, لا توجد نتائج